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富煌木门代理:诠释非凡品味 彰显上层意识

2017-06-26 17:21:20 http://www.chinamenwang.com/ 责任编辑: 张彬彬 浏览数:4648 手机访问 中华门窗网

【中华门窗网】安徽富煌钢构股份有限公司门窗分公司是一家以生产实木复合门、金属门窗、幕墙为主业的生产企业,集设计、研发、生产、安装、服务为一体。是安徽省唯一一家具有生产多材性全系列的门、窗产品能力的现代化企业。现拥有目前行业内最大规模的生产车间和最先进的生产设备,并长期聘用德国技术专家作指导。综合实力位于行业前列,公司厂房建筑面积达5万平方米,有600多名技术人员和管理人才。年产实木复合门达到20万樘,年生产金属门窗达50万平方米。

【中华门窗网】安徽富煌钢构股份有限公司门窗分公司是一家以生产实木复合门、金属门窗、幕墙为主业的生产企业,集设计、研发、生产、安装、服务为一体。是安徽省唯一一家具有生产多材性全系列的门、窗产品能力的现代化企业。现拥有目前行业内最大规模的生产车间和最先进的生产设备,并长期聘用德国技术专家作指导。综合实力位于行业前列,公司厂房建筑面积达5万平方米,有600多名技术人员和管理人才。年产实木复合门达到20万樘,年生产金属门窗达50万平方米。富煌木门现面向全国空白区域进行木门招商木门加盟木门代理,诚邀木门经销商共创未来!

富煌木门

富煌木门代理:诠释非凡品味 彰显上层意识

加盟条件

经销商经营要求

一、有足够的资金经营,并解决以下4大资源配置:

1、 进入当地所有主流建材市场、装饰城,并拥有良好的店面。

2、组建专业强大的店面导购、销售、安装服务团队。

3、足够的广告投放费用,单位广告投放成本为销售额的10%以上。

4、有售后服务车。

二、门店

1、在当地核心建材市场有旗舰店,位置、面积优越。

2、所有门店均能够统一按公司VI进行装修。

3、门店电视机、电脑、沙发、传真机等硬件设施良好。

4、终端门店人员形象统一,营业管理规范(电脑、传真机、沙发等)。

三、经营理念

1、优秀的营销理念,能够与公司共同进步。

2、懂得与时俱进,适时调整营销策略。

3、良好的学习心态,不断学习,不断创新。

4、抛弃小富即安的传统思想,有做大做强的目标。

5、意志坚定,进取心和意志力强。

四、团队

1、舍得投入引进人才,有一支优秀的团队。

2、良好的绩效考核和培训机制。

3、懂得如何招人、育人、用人。

4、目标到人,做到人人头上有指标。

5、执行力强,能快速执行总公司方案。

五、策略

1、认知品牌策略,懂得品牌在经营中的重要性。

2、了解市场定位,能够把握经营方向。

3、准确的广告投放策略。

4、创新促销策略,学会适用不同的促销方案和手段。

5、产品的合理搭配,做好客户体验营销。

六、多渠道发展

1、树立困在店里就是难,走出去才会有出路。

2、做好设计师渠道建设。

3、做好小区推广。

4、做好品牌联盟促销。

5、多渠道集客,提升单店盈利能力。

6、做好电话营销、网络推广。

七、服务

1、认知服务是核心竞争力的道理。

2、培育一支优秀的施工和售后服务队伍。

3、良好的售后服务考核与培训体系。

4、建立创造客户感动服务流程。

5、完整的施工方法和安装服务流程。

6、完善的售后服务投诉接待与处理体系。

经销商店面及人员要求

1、 经营者

1、 具备一定的商业背景和经商经验,熟悉当地市场。

2、 有一定的经济实体和投资实力,有良好的信誉。

3、 具有致力于木门事业的销售热情,专心专注、敬业上进。

4、 了解、信任富煌,在经营理念和发展思路上能达成共识。

5、 对投资风险和利益的两面性有正确的认知和充分的心理准备。

6、 具有法人资格或合法经营资格,合作伙伴不超过2人,并明确主次。

7、 愿意交纳保证金。(合作终止是予以退还)

8、 愿意按照标准交纳加盟费。

2、 店面要求

1、 店面面积:按城市类别划分,县级城市店面至少80平方米以上。

2、 店面位置:专业家装、建材市场货适宜木门销售的独立门面。

3、 店面装修:按公司统一规范的装修方案进行,保持富煌的统一形象。

4、 办公设备:配置电脑及传真机等必备设备,并开通网络通信功能。

5、 专营明确:必须专营富煌木门系列产品以及相关产品。

6、 人员配置:业务员至少2名,导购员至少1名,安装员至少1名,根据市场情况可增加店长和市场推广人员。

3、 人员要求

1) 经营负责人:

A、 具有一定的处理人际关系和沟通协调能力。

B、 具有一定的文化基础并且能够进行电脑操作。

C、 具有较强的进取精神,有一定经营管理、财务管理的能力。

D、 愿意参加总部的培训和接受市场运作的各项管理。

E、 能够完成公司下达的销售任务。

2) 工作人员:

A、 导购员:40岁以下,高中以上学历,形象好,善沟通,亲和力强。

B、 业务员:40岁以下,高中以上学历,勤奋、好学、认真、敬业、执行力强。

C、 安装员:初中以上学历,有木工基础,善沟通,勤奋、认真、能吃苦。

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